Tepatitlán de Morelos, Jalisco. 30 de julio de 2019.

Aún cuando Tepatitlán es el municipio con mayor cantidad de empleos formales en la Región Altos Sur existe un rezago del 65%, la Dirección de Promoción Económica lo sabe y es por eso que emprendió la tarea de capacitar a patrones de #LaPerlaDeLosAltos, para que una vez conociendo los beneficios de tener afiliados ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), se replique esta valiosa información.

Ramón Muñoz de Loza, Director de Promoción Económica dio la bienvenida a los presentes e introdujo al tema brindando datos de la dependencia a su cargo, cuya generación de empleos es a través de la iniciativa privada y si son formales, se habla de responsabilidad social, ya que sus colaboradores tienen acceso además de a la salud, a créditos de vivienda, a fondo para el retiro, pensiones y más.

El Subdelegado del IMSS, Adolfo Carrillo compartió información general de la institución a la que representa y sugirió a los patrones utilizar “IMSS Digital”, la nueva aplicación con la que podrán formalizarse y realizar desde el más mínimo, hasta el más complejo de los trámites desde donde estén, únicamente utilizando documentos oficiales de sus empleados y la Firma Electrónica (FIEL). Carrillo explicó que cuando se cuenta con empleados registrados ante el IMSS, el pago de su seguro se cubre de manera tripartita en la que participan el Gobierno Federal y el empleado a la vez; en caso de un siniestro en el trabajo, si no se cuenta con esta afiliación, incapacidades, multas y gastos de manejo deben ser cubiertas por el patrón.

Carrillo actualizó algunos datos, como que pronto se deberá afiliar también a empleados domésticos y que en caso de que alguno de los beneficiarios del asegurado, que sea menor de 16 años se convierta en paciente de oncología, papá y mamá tendrán derecho de ausentarse un total de 364 días repartidos en un periodo de 3 años, en incapacidades de hasta 28 días para darle cuidado al pequeño.

Alumnos de la Universidad Interamericana para el Desarrollo (UNID), ampliaron la información mencionando que la incapacidad por maternidad ya corresponde a 84 días y que, en Tepatitlán la mayor parte de empresas que falta por adherirse al IMSS, son familiares y pidieron a los empresarios que observaran los beneficios que le están negando a los suyos.

Afiliar a sus empleados ante el IMSS representa el primer paso para las empresas para ser certificadas ante el ISO 26000, de “Responsabilidad Social” y para pertenecer al “Pacto Global”, además que según encuestas aplicadas en el mercado, los clientes buscan que a quien le compren cumplan con este tipo de responsabilidades y con las de ecología.

En esta capacitación se avisó que los jueves últimos de cada mes, en las oficinas de Promoción Económica se contará con un módulo del INFONAVIT, para dar seguimiento a los trámites de los tepatitlenses y se invitó a los participantes a acudir el 26 y 27 de agosto a ser parte de la muestra de nuestro municipio en Puerto Vallarta, Jalisco.

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